Capítulo 161 - Nueva estrategia de reclutamiento
Xia Lei vendió todos los derechos del torno inteligente que había traído de Alemania por 200,000,000 más los 88,000,000 anteriores. Él no construiría ni le daría a nadie dibujos o información relacionada con la máquina a partir de ese momento. Sin embargo, no solo había robado los planos de diseño de Josef en Alemania: había "visto" muchas cosas en su tiempo allí y también había aprendido bastante. Todo esto no se pudo comprar.
Aunque China Industrial Group había comprado todos los derechos del torno inteligente de Josef, no podían comprar la información en la cabeza de Xia Lei. Podría crear el torno más adecuado y más avanzado para Thunder Horse Manufacturing en un año y medio. Por eso acordó rápidamente cuando Mu Jian-Feng le ofreció comprar.
La transacción se realizó el mismo día y China Industrial Group pagó 200,000,000 en efectivo a Xia Lei, libre de impuestos. Además, China Industrial Group proporcionará Thunder Horse Manufacturing con 20 máquinas diferentes: tornos, máquina de perforación, fresadoras, etc., todas las gamas más avanzadas disponibles en China. También construirían un taller integrado más grande para Thunder Horse Manufacturing. El costo total de todos estos fue de aproximadamente 5,000,000. Parecía poco, pero el equipo proporcionado por China Industrial Group sería instalado y montado por sus propios empleados, algo muy apreciado por los empleados con escasez de personal de Thunder Horse Manufacturing.
En la tarde de ese día, el China Industrial Group transportó el torno inteligente en un camión grande. El taller personal de Xia Lei había sido abierto para permitir que se quitara el torno ya que la entrada era demasiado pequeña. La máquina estaba cubierta por gruesas fundas de lona cuando la transportaban y parecía bastante misteriosa.
Mu Jian-Feng y su grupo se fueron con la gran camioneta e incluso rechazaron la invitación de Xia Lei a cenar.
Después de enviar a Mu Jian-Feng y su grupo, Xia Lei hizo un anuncio. Todos los empleados de Thunder Horse Manufacturing recibían una bonificación de 10,000. Los directores del taller Zhou Xiao-Hong, Yang Ben-Cai y Liu Xue-Bing obtuvieron 30,000. El personal del departamento de R&D recibió 10,000, mientras que Han Bo y Yin Hao obtuvieron 30,000. Guan Ling-Shan del departamento financiero también recibió 30,000 mientras que el personal recibió 10,000, al igual que el personal del departamento de ventas.
Se gastó más de un millón en esta bonificación. Thunder Horse Manufacturing había hecho solo 2,000,000 durante este período de tiempo, así que era como si todas las ganancias hubieran regresado a los empleados. Los seguros de los trabajadores también debían pagarse, lo que significaba que Thunder Horse Manufacturing no había obtenido ningún beneficio en absoluto.
Justo después de que Xia Lei hizo el anuncio, Liang Si-Yao lo llevó a un lado y le susurró al oído: "¿Por qué les das a los empleados grandes bonificaciones? Esto no es ni siquiera el final del año: has distribuido todo el dinero que hemos ganado hasta ahora. Se acerca el final del año, así que debemos darles los bonos de fin de año. No será menos de lo que estás dando ahora, ¿verdad? ¡La compañía ni siquiera ha ganado tanto dinero todavía!
Liang Si-Yao era como una ama de llaves y sus capacidades en este aspecto estaban creciendo.
Xia Lei se rió. "La compañía no ganó tanto dinero, pero lo hice". ¿Cuál es el daño de darles a los empleados algo cuando tengo tanto? ''
Liang Si-Yao puso los ojos en blanco sobre él. "Aún así, no puedes simplemente pasarlo así". ''
Xia Lei habló en voz baja, '' De hecho, tengo mis propias ideas. La compañía está creciendo y los estándares de fabricación y la producción se actualizarán. Necesitamos más mano de obra. Les doy bonos para que la gente sepa que los empleados son bien tratados y que el talento se sentirá atraído por nosotros. ¿No siempre me dices que el talento es lo más importante en el siglo XXI? Mientras reunamos gente talentosa no tendremos que preocuparnos por el crecimiento de nuestra compañía. ''
"¡Pero nadie lo sabe excepto nosotros! ¿Qué, vas a hacer un anuncio de televisión para decirles a los demás cuánto has gastado en bonos hoy? ''. Liang Si-Yao no pudo disipar sus dudas: ¡era más de un millón de yuanes! Además, se acercaba el final del año y ellos también tendrían que gastar mucho en la bonificación. Le dolía el corazón por la pérdida.
"Tengo un método mejor que los anuncios", dijo Xia Lei.
"¿Qué método?" Liang Si-Yao miró con curiosidad a Xia Lei.
''Verás . '' Xia Lei se dirigió al frente de los empleados reunidos y dijo en voz alta: '' La compañía se está expandiendo. Read more ...